桂林市中醫(yī)醫(yī)院招標(biāo)公告
根據(jù)醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展要求，我院擬采購(gòu)整體床、電腦桌等一批貨物及人力資源管理系統(tǒng)1套，特邀請(qǐng)有實(shí)力的公司參加投標(biāo)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、項(xiàng)目編號(hào)：GLSZYYY201728
二、設(shè)備名稱(chēng)：A標(biāo):整體床、電腦桌等一批貨物采購(gòu)及安裝。B標(biāo)：人力資源管理系統(tǒng)1套
三、報(bào)名人資格：具有生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)本次采購(gòu)貨物的供應(yīng)商。報(bào)名時(shí)必須提供營(yíng)業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證、法人及被委托人身份證復(fù)印件、法人授權(quán)委托書(shū)原件。
四、報(bào)名文件遞交時(shí)間：2017年5月23日至 2017年5月29日正常上班時(shí)間。地點(diǎn)：桂林市臨桂路2號(hào)桂林市中醫(yī)醫(yī)院設(shè)備科。郵編：541002。
五、聯(lián)系人及電話(huà)：陳老師 0773-2812614，傳真：0773-2811070。
六、要求：
1、報(bào)名時(shí)提供報(bào)名表，注明報(bào)名的項(xiàng)目名稱(chēng)，聯(lián)系方式，用A4紙打印、加蓋公章，否則報(bào)名無(wú)效；
2、報(bào)名時(shí)提供資質(zhì)證明文件（文件見(jiàn)報(bào)名資格），加蓋公章，否則報(bào)名無(wú)效；
3、議標(biāo)會(huì)上提交標(biāo)書(shū)正本1分,副本6份，必須提供所投產(chǎn)品售后服務(wù)；
4、議標(biāo)采用一次性報(bào)價(jià)，請(qǐng)自備信封封好，議標(biāo)會(huì)上交工作人員；
5、以上有關(guān)材料應(yīng)真實(shí)有效，文件應(yīng)加蓋投標(biāo)人公章，否則報(bào)名無(wú)效。
桂林市中醫(yī)醫(yī)院
2017年5月23日
附件一：招標(biāo)采購(gòu)需求：
貨物名稱(chēng) | 材質(zhì) | 單位 | 數(shù)量 | 單價(jià) |
鋼木結(jié)構(gòu)整體床 | 一、鐵架床鋼質(zhì)部分規(guī)格：2000*900*1980mm ★鐵架床必須符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)（金屬家具通用技術(shù)條件）（GB/T3325-2008）且必須通過(guò)省級(jí)以上相關(guān)質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)部門(mén)的合格檢驗(yàn)（提供針對(duì)本項(xiàng)目的檢驗(yàn)報(bào)告復(fù)印件，加蓋投標(biāo)單位公章，原件核查) 架床材質(zhì)要求，選用符合GB/T3094-2012標(biāo)準(zhǔn)的優(yōu)質(zhì)鋼管，鋼管材質(zhì)為Q235（或優(yōu)于Q235）優(yōu)質(zhì)鋼材，經(jīng)除油、酸洗、磷化、除銹處理、表面靜電噴塑處理、鋼管材質(zhì)符合國(guó)家行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，無(wú)虛焊、無(wú)焊渣、焊點(diǎn)光滑 、美觀(guān)、結(jié)實(shí)穩(wěn)固、漆面不脫落。灰白色。表面光滑無(wú)毛刺，無(wú)漏噴及留痕，具有耐腐蝕、防水抗老化等性能，鐵架床的結(jié)構(gòu)要求床母與主柱外掛式連接后，每個(gè)連接處無(wú)需螺栓緊固，有錐設(shè)計(jì)越用越緊固功能。 1、立 柱：40×40×1.5mm方管，上下加裝工程塑料防護(hù)套；床的設(shè)計(jì)使木家具牢牢卡在立柱之間，使結(jié)構(gòu)更加穩(wěn)固；床立柱與床挺卡式連接，齊平整體美觀(guān); 2、床 母：國(guó)標(biāo)35×60×1.5mm壁厚優(yōu)質(zhì)P型閉口型優(yōu)質(zhì)鋼管，底部為半圓弧起防護(hù)作用 3、卡式連接件：37*37*1.8*200mm，卡式連接件與立柱齊平整體美觀(guān) 4、鏈接：嵌齒卡扣（無(wú)螺栓） 5、床橫擔(dān)：國(guó)標(biāo)20×30×1.0mm壁厚，橫擔(dān)為5根； 6、床頭上橫檔:國(guó)標(biāo)30×30×1.2mm壁厚優(yōu)質(zhì)方管； 7、床頭上橫檔:國(guó)標(biāo)25×50×1.2mm壁厚優(yōu)質(zhì)方管； 8、床頭欄桿:Ф19×1.2mm圓管； 9、護(hù) 欄：護(hù)欄支架為Ф19*1.2圓管,護(hù)欄橫支撐為Ф16*1.0圓管，高度200mm; 10、蚊帳架：￠16×0.8 mm壁厚優(yōu)質(zhì)鋼管； 11、床 梯：國(guó)標(biāo)20×40×1.2mm壁厚優(yōu)質(zhì)橢圓形鋼管所配腳踏共5級(jí)、配防滑踏板尺寸不小于300*80mm，防滑踏板采 用一次性沖壓而成，無(wú)拼接，無(wú)毛邊。四角圓弧倒角，踏板正面做防滑壓型，腳感舒適，爬梯底部與地面接觸，與地面垂直安裝； 12、尺寸偏差要求：材料尺寸偏差不得超過(guò)±2.0mm 13、床 板：采用15MM厚杉木板拼接而成單面刨光，無(wú)閃邊，板數(shù)不超過(guò)7塊，經(jīng)干燥防腐、防蛀處理，板底板底用四根20*30杉木方條加固，制作牢固可靠，雙面平整； 二、整體衣柜木件部分 整體衣柜 規(guī)格：600×600×1680 ㎜；（頂上護(hù)欄約為300mm） ①柜體均采用15 ㎜厚度的 15mm板材采用優(yōu)質(zhì)環(huán)保型耐磨多層實(shí)木板防火板貼面板，每個(gè)衣柜分為上下兩層，衣柜分為上下兩層，上層內(nèi)置活動(dòng)隔板一塊。 ②五金件：均采用優(yōu)質(zhì)五金配件。 鉸鏈：二段力，轉(zhuǎn)動(dòng)十萬(wàn)次，門(mén)扇任意位置定位，不反彈。 拉手：柜門(mén)掛鎖采用2mm厚冷板模壓配件,門(mén)抽全部加裝鎖扣； ③柜門(mén)鎖：采用明鎖暗掛。 ④封邊：采用PVC封邊條，封邊厚度1.5㎜，粘膠劑采用180度高溫?zé)崛勰z，全自動(dòng)設(shè)備封邊 1.3電腦桌及書(shū)架 電腦桌規(guī)格：1370×600×760 ㎜，書(shū)架：1370×240×920mm； 材質(zhì)： （1）書(shū)桌面板及桌面上部書(shū)架側(cè)板、中隔板、頂板、層板厚度為25mm，其中書(shū)桌臺(tái)面板為25mm厚優(yōu)質(zhì)環(huán)保型耐磨多層實(shí)木板防火板貼面板，其他15mm板材采用優(yōu)質(zhì)環(huán)保型多層實(shí)木板防火板貼面板，書(shū)桌柜面板需預(yù)留電腦穿線(xiàn)孔；書(shū)柜有腳，鋼腳高度為80mm。 （2）五金件：均采用優(yōu)質(zhì)五金配件。 鉸鏈：二段力，轉(zhuǎn)動(dòng)十萬(wàn)次，門(mén)扇任意位置定位，不反彈； 滑軌：長(zhǎng)400㎜，耐磨，滾動(dòng)十萬(wàn)次； 拉手：柜門(mén)及抽屜掛鎖采用2mm厚冷板模壓配件,門(mén)抽全部加裝鎖扣； （3）抽屜鎖：采用明鎖暗掛。 （4）封邊：采用PVC封邊條，封邊厚度1.5㎜，粘膠劑采用180度高溫?zé)崛勰z，全自動(dòng)設(shè)備封邊。 （5）配有電腦椅 ★投標(biāo)時(shí)必須提供多層實(shí)木板柜子檢驗(yàn)報(bào)告，否則投標(biāo)無(wú)效。 | 套 | 90 | 3500 |
鐵制物架 | 1、規(guī)格、1000D*600W*1500H 2、立 柱：Φ35×1.5mm圓管，上下加裝工程塑料防護(hù)套； 3、橫板為耐用網(wǎng)形橫板。 | 組 | 18 | 380 |
電腦桌 | 1、電腦桌面板厚度為25mm，其中書(shū)桌臺(tái)面板為25mm厚優(yōu)質(zhì)環(huán)保型耐磨板，其他15mm板材采用優(yōu)質(zhì)環(huán)保型板，電腦桌面預(yù)留升降器孔。 2、五金件：均采用優(yōu)質(zhì)五金配件。 拉手：柜門(mén)及抽屜掛鎖采用2mm厚冷板模壓配件,門(mén)抽全部加裝鎖扣； 3、抽屜鎖：采用明鎖暗掛。 4、封邊：采用PVC封邊條，封邊厚度1.5㎜，粘膠劑采用180度高溫?zé)崛勰z，全自動(dòng)設(shè)備封邊。 5、規(guī)格、1600*550*750。 ★6、可適合放置23寸顯示器。適合安裝在階梯寬度2000px的階梯教室。 | 套 | 64 | 1100 |
椅子 | 1.椅面和靠背面板采用符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的多層膠合板，厚度不低于9mm，防火皮顏色為櫸木色。耐壓不變形。表面采用亞光環(huán)保油漆三底兩面。耐磨面光，有良好的防火、防水性能。 2. 椅腿：20×40×1.2mm橢圓管弧形彎制成型。 3. 各鋼件做防銹處理，采用聚脂環(huán)氧粉末噴塑等應(yīng)符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。鋼件表面及桌椅金屬部分需經(jīng)酸洗、磷化、表面除銹。除銹后采用高壓靜電噴涂，涂層厚度70～80um。 4. 金屬零、部件采取焊接連接。此外其他焊接件之間的連接部分均應(yīng)焊接，不允許漏焊。焊接件焊接時(shí)采用二氧化碳保護(hù)焊接。焊接件焊接處應(yīng)無(wú)脫焊、虛焊、焊穿、錯(cuò)位；焊接處應(yīng)無(wú)夾渣、氣孔、焊瘤、焊絲頭、咬邊、飛濺；焊疤表面波紋應(yīng)均勻、高低之差應(yīng)不大于1mm。焊接后要經(jīng)打磨處理。(五金件采用固定鉚釘)。 | 張 | 128 | 145 |
相關(guān)要求 | 1、以上總參考價(jià)410800元（含貨物、運(yùn)輸、安裝、稅等），報(bào)價(jià)不超過(guò)總參考價(jià)，否則投標(biāo)無(wú)效。 2、以上家具的數(shù)量可由我院調(diào)整，具體結(jié)算以實(shí)際采購(gòu)安裝數(shù)量為準(zhǔn)。以上家具的顏色由我院決定。 3、免費(fèi)送貨上門(mén)、免費(fèi)安裝調(diào)試合格，按國(guó)家有關(guān)產(chǎn)品“三包”規(guī)定執(zhí)行“三包”；本項(xiàng)目質(zhì)保期不少于2年。 4、交付使用期：收到成交通知書(shū)3天內(nèi)與我院設(shè)備科聯(lián)系，按我院書(shū)面通知起家具10個(gè)自然日內(nèi)交付使用。 5、交貨安裝地點(diǎn)：桂林市中醫(yī)醫(yī)院指定地點(diǎn)。 6、整體安裝調(diào)試完畢并驗(yàn)收合格之后的30個(gè)工作日內(nèi)一次性支付合同款項(xiàng)。 7、本項(xiàng)目不統(tǒng)一組織現(xiàn)場(chǎng)勘察，投標(biāo)人有需要可聯(lián)系設(shè)備科陳女士。 8、競(jìng)標(biāo)人競(jìng)標(biāo)時(shí)，必須于響應(yīng)文件中提供所競(jìng)產(chǎn)品生產(chǎn)廠(chǎng)家或國(guó)內(nèi)總代理對(duì)外公開(kāi)發(fā)布的產(chǎn)品彩頁(yè)或說(shuō)明書(shū)（其中應(yīng)包含有詳細(xì)的技術(shù)參數(shù)），并加蓋競(jìng)標(biāo)單位公章，如響應(yīng)文件技術(shù)規(guī)格偏離表中承諾的參數(shù)及尺寸與產(chǎn)品彩頁(yè)或說(shuō)明書(shū)不一致時(shí)，以后者為準(zhǔn)。 9、貨物到貨安裝前須向采購(gòu)人提供成交產(chǎn)品生產(chǎn)廠(chǎng)家或國(guó)內(nèi)總代理對(duì)外公開(kāi)發(fā)布的產(chǎn)品彩頁(yè)或說(shuō)明書(shū)（其中應(yīng)包含有詳細(xì)的技術(shù)參數(shù)）原件，采購(gòu)人依此標(biāo)準(zhǔn)對(duì)成交產(chǎn)品按采購(gòu)需求逐條核驗(yàn)，如參數(shù)或尺寸有不符的采購(gòu)人有權(quán)不予驗(yàn)收，由此造成的損失由成交公司負(fù)責(zé)。 10、招標(biāo)結(jié)束后對(duì)未中標(biāo)單位未中標(biāo)原因招標(biāo)人不予解釋?zhuān)粗袠?biāo)單位不再另行通知。 11、評(píng)標(biāo)時(shí)，如果評(píng)標(biāo)委員會(huì)發(fā)現(xiàn)本“貨物（服務(wù)）需求一覽表”的技術(shù)參數(shù)及性能（配置）要求（含附件）和售后服務(wù)及其它要求中含有某一品牌特有的參數(shù)或其它限制性要求的，有 權(quán)認(rèn)定不作為主要技術(shù)參數(shù)及性能（配置）要求或不作為投標(biāo)無(wú)效要求處理。 |
附件二：招標(biāo)采購(gòu)需求：
（一）、人力資源管理系統(tǒng)核心技術(shù)要求
1. “人力資源管理系統(tǒng)”，以下簡(jiǎn)稱(chēng)“系統(tǒng)”是已經(jīng)開(kāi)發(fā)成熟應(yīng)用、符合醫(yī)院實(shí)際管理要求、并能完全滿(mǎn)足下述★功能列表要求的專(zhuān)用軟件產(chǎn)品，帶★部分需要采用軟件產(chǎn)品實(shí)體程序系統(tǒng)逐一演示，否則視為軟件技術(shù)功能不滿(mǎn)足無(wú)效投標(biāo)。
2. 系統(tǒng)必須具備良好的流程性、可操作性和易用性，應(yīng)支持全流程導(dǎo)航模式和列表模式，設(shè)定權(quán)限進(jìn)入系統(tǒng)只能操作管理員設(shè)置的操作功能。
3. 開(kāi)放數(shù)據(jù)接口，可與醫(yī)院現(xiàn)有的相關(guān)信息系統(tǒng)第三方軟件系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)無(wú)縫對(duì)接,不再額外收取費(fèi)用。
（二）、人力資源管理系統(tǒng)詳細(xì)技術(shù)功能參數(shù)要求
管理目標(biāo) | 參數(shù)要求 |
編制管理 | 組織機(jī)構(gòu)管理 | 醫(yī)院組織架構(gòu)新增、修改、撤銷(xiāo)、調(diào)整、合并功能。 |
崗位編制管理 | 醫(yī)院各科室崗位編制人數(shù)設(shè)定。 |
機(jī)構(gòu)編現(xiàn)查詢(xún) | 全員編制、現(xiàn)有人員信息查詢(xún)，超缺編提醒。 |
組織機(jī)構(gòu)圖 | 可根據(jù)設(shè)定的組織機(jī)構(gòu)，自動(dòng)生成組織機(jī)構(gòu)圖形展示。 |
招聘管理 | 招聘需求 | 招聘需求管理 | 醫(yī)院各科室人員需求申報(bào)，可進(jìn)行需求崗位、人數(shù)、其他要求線(xiàn)上填寫(xiě)。 |
招聘需求審核 | 科室領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行人員需求申報(bào)審核。 |
招聘計(jì)劃 | 招聘計(jì)劃管理 | 人力資源部根據(jù)科室審核通過(guò)的需求進(jìn)行招聘計(jì)劃安排。 |
招聘計(jì)劃審核 | 人力資源部領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行計(jì)劃審核。 |
招聘職位發(fā)布 | 根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)審核通過(guò)的招聘計(jì)劃進(jìn)行職位發(fā)布。 |
★應(yīng)聘簡(jiǎn)歷管理 | 提供維護(hù)應(yīng)聘人員簡(jiǎn)歷信息，支持html、pdf、txt、doc格式文件的簡(jiǎn)歷解析，形成招聘人才庫(kù)。 |
人員面試管理 | 人員甄選 | 從招聘人才庫(kù)中進(jìn)行人員甄選，挑選符合招聘要求的人員安排面試。 |
招聘打分 | 按照應(yīng)聘人員的材料進(jìn)行打分（如學(xué)歷、職稱(chēng)、外語(yǔ)等），導(dǎo)入或錄入招聘考試、面試等分?jǐn)?shù)。 |
人員面試 | 面試過(guò)程管理，確定擬錄用人員。 |
人員錄用 | 將擬錄用人員進(jìn)行人員錄用，轉(zhuǎn)入入職操作。 |
信息統(tǒng)計(jì) | 招聘計(jì)劃明細(xì)表 | 提供招聘計(jì)劃數(shù)據(jù)查詢(xún)功能。 |
招聘簡(jiǎn)歷統(tǒng)計(jì)表 | 招聘簡(jiǎn)歷按人員不同類(lèi)型進(jìn)行統(tǒng)計(jì)查詢(xún)。 |
招聘人數(shù)統(tǒng)計(jì)表 | 招聘應(yīng)聘人員數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)查詢(xún)。 |
招聘綜合查詢(xún)表 | 按多維組合條件進(jìn)行招聘數(shù)據(jù)查詢(xún)。 |
人員管理 | 人員信息管理 | 對(duì)醫(yī)院正式、合同、返聘、臨時(shí)等人員檔案信息進(jìn)行維護(hù)管理，支持用戶(hù)自定義查詢(xún)，支持列表和照片查詢(xún)模式。 |
人員信息審核 | 人員入職、信息修改等進(jìn)行數(shù)據(jù)審核。 |
人員歷史查詢(xún) | 查詢(xún)?nèi)藛T信息歷史變化信息。 |
人員轉(zhuǎn)正管理 | 將當(dāng)月即將轉(zhuǎn)正的人員進(jìn)行預(yù)警，并進(jìn)行轉(zhuǎn)正、郵件通知。 |
報(bào)表統(tǒng)計(jì) | 人員綜合查詢(xún) | 可自定義查詢(xún)條件、數(shù)據(jù)展示列，并可導(dǎo)出。 |
人員綜合統(tǒng)計(jì) | 按崗位、人員類(lèi)別、學(xué)歷、職稱(chēng)、性別等進(jìn)行餅圖、柱狀圖統(tǒng)計(jì)。 |
離職人員查詢(xún) | 按時(shí)間段進(jìn)行離職人員查詢(xún)，并可按餅圖、柱狀圖進(jìn)行原因分析。 |
人員編現(xiàn)情況統(tǒng)計(jì)表 | 按科室進(jìn)行編制、現(xiàn)有、人員類(lèi)別、年齡段等進(jìn)行人員統(tǒng)計(jì)。 |
★人員異動(dòng)管理 | 對(duì)臨時(shí)借調(diào)的人員進(jìn)行管理，可詳細(xì)記錄每次的異動(dòng)情況，為人員后續(xù)考勤提供數(shù)據(jù)。 |
調(diào)動(dòng)申請(qǐng)管理 | 進(jìn)行人員科室調(diào)動(dòng)，同時(shí)調(diào)整崗位、職稱(chēng)等。 |
離職申請(qǐng)管理 | 進(jìn)行人員離職操作，記錄離職時(shí)間、原因，并進(jìn)行審核。 |
調(diào)動(dòng)離職審核 | 人員科室調(diào)動(dòng)、離職審核。 |
調(diào)動(dòng)離職查詢(xún) | 人員調(diào)動(dòng)、離職數(shù)據(jù)查詢(xún)。 |
人事合同 | 基礎(chǔ)信息設(shè)置 | 勞動(dòng)合同、保密協(xié)議等進(jìn)行維護(hù)管理。 |
★人員合同預(yù)警 | 進(jìn)行未簽合同人員、合同到期人員等預(yù)警提醒。 |
勞動(dòng)合同（聘用制人員）及事業(yè)單位聘用合同（在編人員）簽訂 | 勞動(dòng)合同及事業(yè)單位聘用合同的批量簽訂、合同批量導(dǎo)出及打印。 |
合同變更/解除 | 提供合同的變更、解除功能。 |
合同續(xù)簽/終止 | 提供合同的續(xù)簽、終止功能、合同續(xù)簽考核 |
合同臺(tái)賬查詢(xún) | 提供合同臺(tái)賬的查詢(xún)。 |
合同信息統(tǒng)計(jì) | 對(duì)合同信息進(jìn)行統(tǒng)計(jì)查詢(xún)。 |
考勤管理 | 請(qǐng)假出差管理 | 在線(xiàn)進(jìn)行請(qǐng)假出差申請(qǐng)、審核；靈活配置流程和審批人員設(shè)置，支持移動(dòng)手機(jī)端擴(kuò)展應(yīng)用（請(qǐng)假、出差、審核等功能）。 |
考勤數(shù)據(jù)管理 | 記錄各科室人員出勤明細(xì)數(shù)據(jù)（可選擇使用）。 |
考勤信息管理 | 系統(tǒng)自動(dòng)根據(jù)請(qǐng)假出差情況，匯總各科室人員出勤情況，支持移動(dòng)手機(jī)端擴(kuò)展應(yīng)用。 |
考勤信息審核 | 對(duì)人員考勤信息進(jìn)行審核。 |
考勤信息統(tǒng)計(jì) | 提供考勤信息的統(tǒng)計(jì)查詢(xún)功能。 |
薪酬管理 | 薪酬設(shè)置 | 薪資項(xiàng)目管理 | 薪資項(xiàng)目新增、修改、停用、啟用功能。 |
崗位薪酬設(shè)置 | 根據(jù)薪酬體系進(jìn)行崗位等級(jí)、薪級(jí)數(shù)據(jù)設(shè)置。 |
薪資方案維護(hù) | 薪資方案維護(hù)，設(shè)定薪資發(fā)放人員、發(fā)放的薪資項(xiàng)目。 |
薪資公式維護(hù) | 在薪資方案中設(shè)定的薪資項(xiàng)目，用戶(hù)可通過(guò)自定義公式進(jìn)行計(jì)算。 |
個(gè)稅規(guī)則維護(hù) | 提供對(duì)個(gè)稅規(guī)則的維護(hù)功能。 |
人員工資核算 | 對(duì)不同類(lèi)型人員工資進(jìn)行核算。 |
工資信息管理 | 提供人員工資信息的維護(hù)管理功能。支持第三方薪資數(shù)據(jù)提取，進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。 |
工資信息審核 | 提供對(duì)各類(lèi)人員工資信息的審核功能。 |
工資信息查詢(xún) | 提供各類(lèi)人員工資信息的查詢(xún)功能。 |
社保管理 | 社保基數(shù)設(shè)置 | 對(duì)社保基數(shù)的設(shè)置功能。 |
社保人員維護(hù) | 提供對(duì)參加社保人員進(jìn)行維護(hù)。 |
社保信息管理 | 參加社保人員五險(xiǎn)、一金核算及審批功能。 |
人員社保查詢(xún) | 人員社保單位、個(gè)人等信息查詢(xún)。 |
三倍工資及加班工資核算 | 支持在線(xiàn)三倍加班時(shí)間上報(bào)、審核及三倍工資核算 |
信息統(tǒng)計(jì) | 工資信息統(tǒng)計(jì)表 | 可按科室進(jìn)行人員工資明細(xì)信息統(tǒng)計(jì)表。 |
工資信息匯總表 | 可按科室進(jìn)行工資信息匯總表。 |
信息統(tǒng)計(jì) | 人員編現(xiàn)統(tǒng)計(jì) | 全院編制、現(xiàn)有人數(shù)統(tǒng)計(jì)。 |
人員結(jié)構(gòu)統(tǒng)計(jì) | 全院按人員類(lèi)別、崗位、學(xué)歷、技術(shù)職務(wù)、技術(shù)職務(wù)等級(jí)、性別等進(jìn)行結(jié)構(gòu)統(tǒng)計(jì)分析。 |
人員成本統(tǒng)計(jì) | 全院、各科進(jìn)行人員成本統(tǒng)計(jì)分析。 |
自助平臺(tái) | 我的信息 | 可根據(jù)自身權(quán)限查詢(xún)個(gè)人基本信息和職業(yè)軌跡信息。 |
通訊錄 | 人員通訊錄查詢(xún)，支持手機(jī)移動(dòng)端查詢(xún)應(yīng)用。 |
代辦任務(wù)提醒 | 進(jìn)入系統(tǒng)后，主動(dòng)推送代辦任務(wù)提醒。 |
崗位設(shè)置 | 崗位設(shè)置 | 支持在線(xiàn)空缺崗位申請(qǐng)、競(jìng)聘評(píng)分及崗位聘用 |
支持多用戶(hù)同時(shí)使用軟件及不同權(quán)限用戶(hù)設(shè)置 |
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（三）、商務(wù)條款
1、投標(biāo)人必須需具備一定的綜合實(shí)力，需提供如下相關(guān)證書(shū)或證明文件：
1) 具備信息系統(tǒng)集成資質(zhì)三級(jí)或以上證書(shū)（要求提供復(fù)印件，并加蓋投標(biāo)人公章）；
2) 具備ISO 9000系列質(zhì)量管理體系認(rèn)證證書(shū)（要求提供復(fù)印件，并加蓋投標(biāo)人公章）；
3) 如果投標(biāo)人自身不具備本次項(xiàng)目采購(gòu)系統(tǒng)軟件的著作權(quán)及合法的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，要求投標(biāo)人必須取得所投系統(tǒng)軟件生產(chǎn)廠(chǎng)家針對(duì)本項(xiàng)目的授權(quán)許可書(shū)原件（廠(chǎng)家蓋章）以及售后服務(wù)承諾書(shū)原件（廠(chǎng)家蓋章）；
要求提供相關(guān)證明文件材料；否則投標(biāo)無(wú)效。
2、本次投標(biāo)系統(tǒng)軟件產(chǎn)品生產(chǎn)廠(chǎng)商需具備一定的綜合實(shí)力，需提供如下相關(guān)證書(shū)在有效期內(nèi)的證書(shū)復(fù)印件：
1) 具備信息系統(tǒng)集成資質(zhì)三級(jí)或以上證書(shū)（要求提供復(fù)印件，并廠(chǎng)家蓋章）；
2) 具備ISO 9000系列質(zhì)量管理體系認(rèn)證證書(shū)（要求提供復(fù)印件，并廠(chǎng)家蓋章）；
3) 具備軟件企業(yè)認(rèn)定證書(shū)（要求提供復(fù)印件，并廠(chǎng)家蓋章）；
要求提供相關(guān)證明文件材料；否則投標(biāo)無(wú)效。
3、交貨期：合同簽訂后90個(gè)自然日內(nèi)交貨完畢。
4、付款方式：系統(tǒng)運(yùn)行通過(guò)驗(yàn)收合格后30個(gè)工作日內(nèi)支付合同總金額的90%；其余10％作為質(zhì)保金，質(zhì)滿(mǎn)期后一次性付清，不計(jì)利息。
5、交貨地點(diǎn)：采購(gòu)人指定地點(diǎn)
6、采購(gòu)范圍內(nèi)的貨物免費(fèi)送貨上門(mén)、免費(fèi)安裝調(diào)試合格，免費(fèi)技術(shù)及使用培訓(xùn)（包括免費(fèi)提供完善的產(chǎn)品使用、操作培訓(xùn)、系統(tǒng)管理員級(jí)的培訓(xùn)、數(shù)據(jù)庫(kù)字典及中文操作手冊(cè)等）。
7、要求系統(tǒng)免費(fèi)維護(hù)期至少為一年，免費(fèi)維護(hù)期結(jié)束后，雙方友好協(xié)商簽訂維護(hù)合同，維護(hù)費(fèi)用每年不得高于合同總金額的10%。
