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勞模領(lǐng)風(fēng)尚,大醫(yī)鑄精誠

發(fā)布時(shí)間:2022-12-20來源:編輯:瀏覽:

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勞模領(lǐng)風(fēng)尚,大醫(yī)鑄精誠

——記桂林市中醫(yī)醫(yī)院張建德勞模創(chuàng)新工作室

張建德勞模創(chuàng)新工作室自2021年9月成立以來,以廣西壯族自治區(qū)先進(jìn)工作者張建德同志為帶頭人,工作室充分發(fā)揮和調(diào)動科室“頭雁”效應(yīng),堅(jiān)持勞模引領(lǐng),團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新,以“一流技術(shù)、一流服務(wù)”為目標(biāo),堅(jiān)持創(chuàng)新引領(lǐng),以老帶新、傳幫接帶,引領(lǐng)廣大職工立足本職崗位,不斷解決臨床工作中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,不斷提高職工自主創(chuàng)新能力、技能水平和業(yè)務(wù)能力,打造桂林市醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)滿意科室。

發(fā)揮勞模室創(chuàng)新能力 推動醫(yī)學(xué)技術(shù)進(jìn)步

張建德勞模創(chuàng)新工作室充分發(fā)揮專技推廣,惠及于民,使科室臨床與科研齊頭并進(jìn),提高科室的整體業(yè)務(wù)水平,有利于凝聚工作室全體醫(yī)務(wù)人員真抓實(shí)干的正能量,助力攻克技術(shù)難題、展現(xiàn)職工風(fēng)采。自工作室成立以來,始終堅(jiān)持臨床實(shí)踐,致力于急危重癥、疑難病種研究,不斷引進(jìn)創(chuàng)新開展新技術(shù)新項(xiàng)目。在專業(yè)創(chuàng)新方面,2022年工作室成員共開展新技術(shù)、新項(xiàng)目5項(xiàng),科研課題1項(xiàng),專利1項(xiàng),發(fā)表論文6篇。2022年全年共接診住院病人1500余人次,門診病人10000余人次,患者回訪效果好,社會效果顯著。

發(fā)揚(yáng)“傳幫帶”  凝心共聚力

張建德勞模創(chuàng)新工作室的創(chuàng)建秉承著“傳承創(chuàng)新、厚德濟(jì)生”的理念,始終堅(jiān)持以勞模的先進(jìn)性帶動科室的積極性,為青年醫(yī)師提供平臺,從學(xué)習(xí)培訓(xùn)、人才培養(yǎng)、技術(shù)攻關(guān)三方面入手,幫助工作室順利運(yùn)轉(zhuǎn),快速成長,帶領(lǐng)工作室全體成員提升整體業(yè)務(wù)素質(zhì),培養(yǎng)更多的崗位能手。目前,工作室已累計(jì)為青年醫(yī)師授課24次,舉辦不定期疑難病例研討12次,組織義診5次,對100余名規(guī)培及實(shí)習(xí)醫(yī)生培訓(xùn)答疑,有效推進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)持續(xù)發(fā)展和創(chuàng)新型人才隊(duì)伍建設(shè)。同時(shí)不斷創(chuàng)新思路,針對不同層次人員定期組織相關(guān)培訓(xùn)及講座,利用多種形式及時(shí)介紹國內(nèi)外業(yè)務(wù)發(fā)展情況,并選送1名青年業(yè)務(wù)骨干到廣東省中醫(yī)醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí),2名青年業(yè)務(wù)骨干到基層醫(yī)院下鄉(xiāng)幫扶,不斷提高醫(yī)護(hù)人員的業(yè)務(wù)水平。

展望未來 追求卓越

為充分發(fā)揮勞模的榜樣示范作用,推進(jìn)工作室醫(yī)療項(xiàng)目攻關(guān)、技術(shù)創(chuàng)新,工作室以平臺建設(shè)、技術(shù)創(chuàng)新和制度完善為重點(diǎn),多角度、多方位開展工作,充分發(fā)揮醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)專家輻射帶動作用,不斷創(chuàng)新本土人才培養(yǎng)模式,加快人才培養(yǎng)和推進(jìn)青年后備人才梯隊(duì)建設(shè)。張建德勞模創(chuàng)新工作室將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“仁愛、求實(shí)、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)”的精神,以張建德主任為榜樣,努力創(chuàng)新,立足于本職工作,為醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。(申雨萍)